未経験でも成長したいという熱意をもった人物重視の採用
MESSAGE
快適な環境を維持するために欠かすことのできない空調設備全般の施工を幅広く担い、業績好調に伴って、一緒に働いてくれる新しい仲間を募集いたします。その空間で過ごす方はもちろん、お仕事をご依頼いただいたお客様の意図や想いを汲み取って施工することを常に心掛け、信念をもった施工を行う中で、ありがたいことに多くの仕事のご依頼をいただいております。今後さらにお客様のご要望にきめ細やかに対応するため、資格や経験、学歴などは一切問わず、やる気を重視した人物重視の採用をいたします。「一生もののスキルを身に付けたい」「仕事を通じて社会貢献したい」という意欲的な方からのご応募をお待ちしております。
有限会社東亜冷熱について
CONTENT
Recruit
求人一覧
ステップを踏みながら技術者として成長できる、明確なキャリアパスをご用意し、長期的なキャリア形成のため、35歳位までの若い世代の求人をしております。
Blog
ブログ
少しでも職場の雰囲気や、実際の業務についてイメージしていただけるよう、現場での作業風景や、施工事例などを中心にご紹介しております。
We need
求める人物像
「一からコツコツと頑張りたい」「手に職をつけたい」という前向きな気持ちのある方でしたら、異業種からの転職など、全くの未経験の方のご応募も大歓迎です。
Q&A
よくある質問
これまで多く寄せられたご質問をQ&A方式にてご紹介しております。ご応募に際し、ご不明な点やご不安な点などがございましたら気軽にご参照いただけます。
入社後一緒に協力し合って働く先輩社員達をご紹介
MEMBER
笹沼 剛
2001年7月入社
- 先輩社員の声
- 苦労を乗り越えられた時の達成感や充実感、そんな思い出が先輩たちとの大切な「たからもの」です。他分野の知識・技術が必要なので、覚えることは多いと思います。その分やりがいもあり、自分自身に残る知識・技術は大きくなる仕事です。
横山 徹
配管工
- 職場の雰囲気、一緒に働くスタッフとのコミュニケーションについて
- やる時はやる。休む時は休む。と切り替えが出来る環境にあります。作業中は厳しい事も言われる事もありますが、休憩中はリラックスした雰囲気でコミュニケーションを取っております。
- この仕事をやっててよかったと思う事や、思い出に残っているエピソード
- 初めて任された現場が完了した時はとても嬉しかったです。事故を起こしてしまったり、材料選びで厳しい事も多く言われますが全てのエアコンが正常に働いた時はとても嬉しさを感じます。
- 求職者に向けたメッセージ
- どんな仕事も最初はわからない事だらけで不安な気持ちはあると思いますが、ちゃんと指導して下さる方も居るし何事もやるかやらないかは自分次第だと思うので当社に少しでも興味あるようでしたらまずはお話を聞いてみようという気持ちでも大丈夫だと思いますのでご連絡してみてはいかがでしょうか。
この求人に興味がある方ぜひ一緒に働きましょう！
基岡 直哉
配管工
- 職場の雰囲気、一緒に働くスタッフとのコミュニケーションについて
- 話しやすい先輩の方々が多く、休憩時間には仕事の話をしたり、たわいのない会話もする環境にあります。
- この仕事をやっててよかったと思う事や、思い出に残っているエピソード
- 仕事を探している際にインターネットで東亜冷熱の求人票を見つけ応募致しました。入社した年に2ヶ月半のダイキン研修で現場で教わった事の復習や基礎をしっかりと学ぶ事が出来、現在も研修で学んだ知識を現場で活かす事が出来ています。
- 求職者に向けたメッセージ
- 朝が早い時もあり、覚える仕事が沢山あるけれど自分が携わったエアコンが動いて涼しい風や暖かい風が出たときにやりがいを感じます。
この求人に興味がある方ぜひ一緒に働きましょう！
施工の様子やビフォーアフターなどを写真にてご紹介
GALLERY
スタッフにとって成長できる働きやすい環境をご用意
OUR SERVICE
資格・経験・学歴は不問
SERVICE 01
手厚い研修制度を設けているため、入社時点での資格や経験、学歴などは問わず、成長意欲を大切にした人物重視の採用をしております。安心して知識や技能を身に付けられる環境を整えておりますので、初心者の方でも安心してご応募いただけます。
資格取得を全面サポート
SERVICE 02
国家資格を含む資格受験費用をはじめ、空調機メーカー主催の講習会の受講料も全額会社が負担いたします。実務経験を積みながら、難関資格に挑戦することも可能で、成長意欲が高い社員のキャリアを積極的にバックアップしております。
大手空調メーカーでの研修
SERVICE 03
入社後は、大手空調メーカーであるダイキン工業株式会社様などでの長期研修により、基本的な技術や知識を一から学べます。また実際の現場でも、先輩社員が一つひとつの作業を丁寧にレクチャーするため、しっかりと着実に技術が身に付けられます。
新着求人
NEW JOBS
配管工（中途）
空調機器の取り付け、配線の接続、配管の工事、室外機の取り付け、試運転など。企業オフィス、店舗、工場、病院といった建物の規模に関わらず施工しております。
配管工（新卒）
空調機器の取り付け、配線の接続、配管の工事、室外機の取り付け、試運転など。企業オフィス、店舗、工場、病院といった建物の規模に関わらず施工しております。
保守メンテナンスサービス（中途）
お使い頂いているお客様のエアコンに不具合がないか点検すること。必要に応じて、分解洗浄作業や交換作業もお任せします。
公共交通機関でも車やバイクによる通勤でも好アクセス
COMPANY
エアコンと聞くと、夏や冬だけが忙しいというイメージがあるかもしれませんが、川越市を中心に埼玉県や関東エリアで、法人を対象にした空調工事を手掛けているため、一年を通じて安定した仕事量がございます。お客様の想い汲み取った施工で厚い信頼をいただくことで、創業以来20年以上黒字を達成し続けており、業績好調に伴って、現在新たな仲間を求人中です。景気に左右されづらく、また社員が働きやすい労働環境づくりに取り組んだ結果、埼玉県が認定する「埼玉県多様な働き方実践企業」の認定も受けており、安心して長く働けます。
責任感をもって仕事に取り組める方を募集しております
ABOUT US
拠点のある川越市にて快適な空間を生み出す空調工事の職人を求人
入社後はダイキン工業株式会社様にて、ビジネスマナーから座学・OJT・実習など基礎的な研修が受けられます。全くの未経験の方に対応した研修で、「エアコンはなぜ冷えるのか」といった基本から学べるため、新卒や第二新卒、初心者の方でも安心して一から知識と技能が身に付けられます。現場では先輩社員が、「なぜそうするのか」「なぜその必要があるのか」といった理由を伝えながら、一つひとつの作業を丁寧に教えることで、作業の意味を理解した上で仕事に取り組めるため、よりしっかりと着実に技術を自分のものにできます。未経験で入社した先輩社員も多く、最初のうちは誰でも「何が分からないのかも分からない」という状態であることを理解しているため、自らの経験を基にした分かりやすい説明を心掛けております。
また資格取得支援制度を設け、「管工事施工管理技士」「冷凍空気調和機器施工技能士」「第二種電気工事士」といった国家資格を含む資格受験費用をはじめ、空調機メーカー様主催の講習会の受講料も全額会社が負担しております。実務経験を積みながら難関資格に挑戦できる環境で、未経験から手に職をつけたいという向上心のある方にピッタリの職場です。
満足度の高い職場環境で仕事を通じて自己実現を叶えられる会社
業績好調につき、川越市で空調工事を手掛ける職人を新たに求人しております。社員全員が気持ち良く、生き生きと楽しく働ける環境づくりに努めており、社会保険完備はもちろん、各種手当の支給、さらには引越し資金の援助もいたします。また仕事もプライベートも共に充実した生活を送っていただけるよう、完全週休二日制はもちろん、残業もほぼないためメリハリをもって働けます。賞与も業績に応じて年に3回支給することで、頑張ったら頑張った分だけ評価され、個々のモチベーションに繋げていただけます。
仕事はキャリアパス制度によって、ステップを踏みながら一人前の技術者として成長できます。最初のうちは道具を運んだり、段取りや準備をしたり、エアコンのつり込み補助や材料の裁断加工といった簡単なことから始め、3年目頃からは責任ある仕事を任されるようになり、6年目には国家資格を取得、8年目頃には職長として他業種職長と作業工程の打ち合わせなどができるようになるといった明確なパスで、ただ何となく仕事をこなすのではなく、尊敬できる先輩や仲間に囲まれながら、具体的な目標をもって仕事に取り組め、仕事を通じて自分自身を大きく成長させられます。